老员工对我大喊大叫,这种情况能报警处理吗?

嵊州市律师 2025-05-17
可以报警处理,但建议先尝试单位内部解决。《中华人民共和国治安管理处罚法》规定,对于扰乱公共秩序的行为,警方有权处理。若不及时处理,可能导致工作环境恶化,影响员工心理健康。
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可报警。具体操作:1.若行为构成骚扰或威胁,直接拨打110报警;2.如属工作纠纷,先向HR或上级反映,要求调解;3.若单位不作为,再向信访、媒体等求助,提供详细证据。
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常见处理方式有向单位投诉、信访举报或媒体曝光。选择时应考虑事件严重性、影响范围及个人隐私,单位内部能解决则优先,否则考虑外部途径。

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